35岁一般代表干了10年了,还没升上去,基本不可能干出成绩来

2023-10-28 76

摘要:看到阿里的操作,刚好昨天晚上跟一个大厂hr吃饭了。​1、35岁一般代表干了10年了,如果还没升上去,说明这个人基本就没啥能力,再留着也基本不可能干出成绩来了。​2、除了极少部分大牛之外,大部分的高P不过是吃了红利而已,裁了对业务基本没啥影响。...

看到阿里的操作,刚好昨天晚上跟一个大厂hr吃饭了。她给我解释了一些情况。
​1、35岁一般代表干了10年了,如果还没升上去,说明这个人基本就没啥能力,再留着也基本不可能干出成绩来了。
​2、除了极少部分大牛之外,大部分的高P不过是吃了红利而已,裁了对业务基本没啥影响。
​3、刚毕业的年轻人,听话,没成家,能加班,薪资低。在不需要干啥新业务的情况下,新人完全可以胜任那些年薪百万的人的工作。
​4、不掌握生产资源和利益链,就能够随时被替换,现在社会,不是没人,而是人力过剩。
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